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首先 要有html css js jq 的基础
有这四个基础 基本上能解决大部分问题
然后 以实习为主 学东西就是为了能上班赚钱的
有实习的机会就去,没有就慢慢自学
边自学边找实习的机会
慢慢的你就会通过面试官知道工作需要哪些知识和能力
然后自己就往这些知识能力里方向学习。
事半功倍
以上
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没有实际性操作,你的动手能力会很差,耳听千遍不如手敲一遍,只看是不行的。看懂了和会写了完全是两码事,可以重点敲一敲html div+css js原生的代码一般都不会用,都是用jq,原生的js兼容性有问题 。可以尝试的找一下,看看自己欠缺的地方是什么,以便针对性的弥补自己的不足。
TA贡献173条经验 获得超185个赞
招聘要求写一套,实际要求又是一套,建议去实习,很少有人实际工作中一点点去写,我也是转行过来的,呆过公司,身边小伙伴,培训出来xxx都不会,就上手了,js不会网上抄,dw一键排版div+css。最重要是快速做出东西,一个东西有经验的10分钟,没经验2-3天,没经验又不学,天天还加班,恶性循环
但是你不要听我的,对技术学习过程还是要自己亲身实践。
建议你去实习,实习至少有工作经验,为以后就业打基础、
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总的来说,还是面试一些前端开发(实习生)来提升自己,我当初也是只会一点页面,以及基本的JS常见的几种效果,其他什么都不会,然后到一个公司学习了2个月,然后基本就可以出去找工作了,然后后期自己再什么了解一下css的兼容,浏览器的兼容,后续进阶JavaScript的函数用法等,当然优先学习h5和css3的用法
TA贡献188条经验 获得超91个赞
多面试几家总会成功的,找个实习的比较快,很多东西在工作才会用到,学习的话,你不知那些是常用的,那些是不常用,再说了工作了也是可以学习的呢。
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我之前学网络工程,学的都是cisco的东西,结果实习来,啥也不会也跟着开始干了,研究生导师安排的一家创业公司来的。其实小公司学的杂,学得多,但不一定是你想要锻炼的方向。因为你是替补,负责打杂的。不会有专门的培养方式,大公司除外。
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