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进一家公司,选核心部门还是新产品部门?

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职场生活

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安老师您好:

请问进入一家公司,是在其公司的核心产品部门上好,还是是在新成立的部门,新产品上好?

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你的问题里,存在两个没有明确的关键点,我们先要说一下。

1. 你说的“好”,具体指什么,上升空间、能力提升、钱多少?还是别的什么。

这点必须明确,才有讨论的可能。

2. 新产品在这家公司的战略中,是什么位置?

譬如当年陌陌的直播,相对于已有产品,那就是未来核心、新的增长点,在这种新产品上,当然是有更多可能性的。再譬如天猫之于淘宝,也是类似。

而如果新产品在这家公司,只是防御性尝试,或者亡羊补牢式跟随,或者内部支撑服务,那估计,没有核心产品部门有比较确定的发展和回报了。

接下来,我基于一些假设,来说说该怎么选择。

1. 假如新产品不是未来战略方向,直接选现有核心产品部门;

2. 假如新产品是未来主要的战略部署,再看你的追求

2.1 如果你追求稳定,那就选现有核心产品部门;

2.2 如果你想赌更多的机会,那就选新产品,因为它可能有红利。

你可能还会有一个问题:怎么判断公司的新产品部门是否有前途?

一般来讲,需要结合两方面:

1. 看这个新产品部门做的东西,是不是未来几年公司的主打方向。这点可以问公司的人,比如这个部门的负责人,也可看公司的新闻、官宣等。

2. 看这个新产品,所属领域的发展状况。比如这个新产品是移动直播或短视频,那可能就很难有前途了——因为这两个领域战局已定,后入者很难有机会了。



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