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2017 年的人生 hard 模式终于结束了，2018年回归初心

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2017 年的人生 hard 模式终于结束了，2018年回归初心

2017年对于我个人来讲，毫不夸张的说算是近十年来除了高考那一年，最最惊心动魄的一年了，没有之一。

》》》开篇 :

2017年年底的时候，朋友圈中 18岁的晒照片风，想想自己也已经毕业三年有余，这三年多的职业发展，人生过渡，人情来往等等。在2017年这一年中也都算是有了一个全新的体验和心得，笔者会在后面的文章中描写清楚。

话说这一年中经历了，跳槽、跳槽失败、猎头、再次面试、试用期、买房、贷款... 由于这些事情的出现的时间线上的高度重合。身心上来说都是无比巨累的，上面说到的每一件事情都可以大说特说一天一夜。太过于曲折，以至于到了难受的地步。好在，经历了这些起起伏伏反而觉得内心开阔了很多，也是看开了很多。

从一个 道系少年  转变成 佛系大叔

》》》跳槽 :

记一次失败跳槽经历后有感，写给年轻的朋友，希望少走弯路。

跳槽这个事情对于很多人来说特别是程序员都是万年不变的话题，因为在这个时代里面，跳槽无疑是涨工资来的最快的渠道没有之一。因为在一家正常的公司里面虽然会有阳光普照的机会，但是那也只是当前薪资的 5% 左右的上浮，根本抵不上房贷利率上浮啊！

Tips : 为什么说是这个时代，因为我之前跳槽的时候我爸妈都会问我最近在哪家公司。可能给他们的影响就是我每个月都在跳槽一样。。。不过也没办法，在他们那代人眼里，一份稳定的体制内的工作比什么都体面，但是当下的这个时代不学习，不变通。不跳槽都很难有一个较高的薪资（这个是我在 2017年年初的时候的看法，但是下接下来的几个月里就彻底改变了我对于跳槽这个事情的整个看法）

Tips : 记住这里的正常是指公司里面有条款会告诉你，我们每个年几月份会有一次阳光普照的工资普涨。至于不正常的公司那就太多了，根本就不会有涨工资的机会，除非呆的时间久了，自己主动去和 leader 去谈涨薪，否则根本不会有涨薪的。

好，上面说到了那么多的废话，我们回归跳槽的正题，那么问题来了 :

1）我为什么要跳槽？
2）如何跳槽？
3）跳槽之后会开心么？
4）跳槽失败以后怎么办？

1）我为什么要跳槽？

1）我为什么跳槽？每当自己内心有这个想法的时候，一定要问自己这个问题，我为什么要跳槽？
我们总结一下跳槽的几个主要原因：
a) 觉得薪资不够
b) 觉得公司发展前途不明朗（可能发不出工资）
c) 想去做大事情，而现公司无法满足自己的抱负
d) 觉得自己的 leader、上司、boss 是傻逼
e) 换城市发展
f) 想去BTA 等一线大厂拓展视野

以上就是总结出来的跳槽的几大原因，往往涉及到 money and feeling 的原因占到了绝大部分。

再问问自己为什么要跳槽？是不是到了非跳不可的地步？

为什么笔者重复问这个问题，因为很多同学其实并没有一个明确的职业规划，走哪儿打哪儿，很乱。

笔者之前就是这样子，但是在遭遇了失败的经历之后，都是血的教训教育了自己。下面一个章节就会介绍到这里。